6月19日，2025年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓結(jié)業(yè)理論考核成績出爐，廣安市人民醫(yī)院44名參考住院醫(yī)師全員通關(guān)，通過率100%。這是該院首次參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓考核。

據(jù)悉，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓作為醫(yī)學人才成長的“必經(jīng)之路”，是夯實臨床技能、筑牢健康防線的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。廣安市人民醫(yī)院錨定高質(zhì)量發(fā)展核心戰(zhàn)略，從頂層設(shè)計到落地執(zhí)行，構(gòu)建起全方位、多層次的住院醫(yī)師規(guī)范化培養(yǎng)體系。通過完善培訓制度、優(yōu)化教學方法、強化師資梯隊建設(shè)，為住院醫(yī)師打造了“學有優(yōu)教、練有實境”的成長沃土。

該醫(yī)院推出《2025年住培結(jié)業(yè)考核“百日攻堅行動”實施方案》《院領(lǐng)導分基地包干實施方案》等系列舉措，構(gòu)建起“院級統(tǒng)籌——專業(yè)基地主抓——全程導師護航”三級責任體系，確保備考工作環(huán)環(huán)相扣、精準發(fā)力?？记埃侯I(lǐng)導帶隊開展4次專項督導，深入各專業(yè)基地把脈問診；組織2場全院動員大會提振士氣，5次院級模擬考核實戰(zhàn)練兵。通過動態(tài)跟蹤住院醫(yī)師知識薄弱點，全程導師關(guān)心關(guān)愛，量身定制“一人一策”提升輔導方案，真正實現(xiàn)“靶向教學、精準突破”。

近年來，廣安市人民醫(yī)院以“立德樹人”為根本，深耕醫(yī)學教育領(lǐng)域，全方位構(gòu)建高質(zhì)量人才培養(yǎng)體系。持續(xù)優(yōu)化教學管理機制，完善考核評價、激勵約束等制度規(guī)范；通過“請進來、送出去”常態(tài)化培訓等舉措，不斷提高師資教學能力；優(yōu)化教學模式，推動理論與臨床深度融合。同時，從優(yōu)化教學設(shè)施、強化薪酬福利等多維度發(fā)力，構(gòu)建起制度健全、師資雄厚、保障有力的育人環(huán)境，實現(xiàn)教學與人才培養(yǎng)的雙向賦能。下一步，該院將以“六大核心勝任力”為培訓目標，持續(xù)深化教學內(nèi)涵建設(shè)，不斷加強人才培養(yǎng)，為推動“健康廣安”建設(shè)、促進川東地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻更大力量。（譚清）

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