近日，瀘州市2025年第二季度人力資源市場(chǎng)數(shù)據(jù)出爐。從整體情況來看，第三產(chǎn)業(yè)用工需求增長(zhǎng)較大，尤其是“銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”行業(yè)用工缺口較大。

年輕求職者高期望遇冷 “銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”求賢若渴

目前，瀘州市仍存在供需結(jié)構(gòu)不平衡的問題。瀘州市人力資源市場(chǎng)專業(yè)人士分析認(rèn)為，目前大部分求職者多為90后、00后，更加具備法律意識(shí)和較強(qiáng)的維權(quán)意識(shí)，以及相對(duì)廣泛的信息渠道，對(duì)薪酬待遇、工作環(huán)境等要求期望值較高，但當(dāng)下部分企業(yè)崗位薪酬待遇、工作環(huán)境等對(duì)其吸引力不足，求職者就業(yè)愿望與就業(yè)現(xiàn)實(shí)存在差距，導(dǎo)致勞動(dòng)供給與需求不平衡。

從行業(yè)需求看：

瀘州市第三產(chǎn)業(yè)需求同比增長(zhǎng)3.26%，環(huán)比增長(zhǎng)6.37%，用工需求均持續(xù)增長(zhǎng)。

隨著老齡化問題的加速，老年群體對(duì)居家照護(hù)、健康管理、孕嬰服務(wù)等職業(yè)的需求在不斷增加，促使“銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”領(lǐng)域的家政、孕嬰、護(hù)理、陪診師等工種需求缺口尤為突出，但目前家政服務(wù)行業(yè)由于服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，從業(yè)人員素質(zhì)參差不齊等因素，“銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”行業(yè)長(zhǎng)期出現(xiàn)人才短缺、吸引力不足等問題。

用人單位需求和求職者還呈現(xiàn)出一些“錯(cuò)位”。

● 一是技能與學(xué)歷錯(cuò)位。

用人單位對(duì)初中及以下、高中學(xué)歷的用人需求占總需求的67.47%，其中對(duì)高中的用人需求占總需求的33.74%；而勞動(dòng)者中具備初中及以下和高中文化學(xué)歷程度的人員占求職人員主體，占求職總數(shù)的79.04%。

● 二是年齡要求方面。

用人單位對(duì)勞動(dòng)者年齡明確要求在35-44歲，占勞動(dòng)力需求來源的主體，占總需求的28.80%；明確年齡段主要集中在25-34歲和35-44歲，兩者合計(jì)約占總需求的57.11%。

求職人員主體則集中在16-24歲和25-34歲，兩者約占求職總量的61.08%。

明確要求技術(shù)等級(jí)的崗位雖僅占16.07%，但有技能或職稱的求職者就業(yè)優(yōu)勢(shì)明顯，壓力小于無技能者。

白酒釀造工缺口最大 行政辦事員競(jìng)爭(zhēng)最激烈

從需求大于求職狀況看：

第二季度瀘州市需求大于求職缺口最大的20個(gè)職業(yè)中，缺口最大的前三個(gè)職業(yè)分別為：

白酒釀造工（缺口330人），求人倍率為2.94

家政服務(wù)員（缺口259人），求人倍率為4.08

包裝工(缺口210人），求人倍率為3.21

從需求小于求職狀況看：

全市勞動(dòng)力市場(chǎng)出現(xiàn)勞動(dòng)力明顯富余排在前三的是：

行政辦事員，求人倍率0.52

倉儲(chǔ)管理員，求人倍率0.67

其他工程技術(shù)人員，求人倍率0.60

究其原因，主要是部分求職人員受學(xué)歷、年齡、專業(yè)、信息渠道、身體情況等因素制約，難以實(shí)現(xiàn)有效的供需對(duì)接。此外，一般的行政類、文職類等工作崗位需求量相對(duì)較少，工作相對(duì)穩(wěn)定，導(dǎo)致應(yīng)聘者較多，崗位相對(duì)較飽和。

專業(yè)人士建議，求職者應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)力市場(chǎng)的變化趨勢(shì)來適時(shí)調(diào)整自己的就業(yè)方向，適應(yīng)市場(chǎng)的變化。

今年二季度，瀘州市開展了多項(xiàng)專項(xiàng)活動(dòng)，全市依托“民營(yíng)企業(yè)服務(wù)月” “百日千萬招聘專項(xiàng)行動(dòng)”等公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)，開展現(xiàn)場(chǎng)招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘、直播帶崗等各類招聘活動(dòng)140場(chǎng)，提供崗位5.1萬個(gè)次，達(dá)成就業(yè)意向9800余人次，為用人單位和求職者搭建了高效對(duì)接平臺(tái)，有效促進(jìn)了重點(diǎn)群體就業(yè)。

作者：周菁

來源：川江都市報(bào)

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